朗润沙龙---“定制化”的校园招聘测评工具 欢迎您的到来
发布时间：2012-07-19 12:01:27 来源：成都朗润企业管理咨询 点击：2838次
主题背景
企业的人才争夺战已经弥漫到了校园，每年的校园招聘成为企业“招兵买马”的重要途径。企业若想在这场争夺战中拔得头筹，首先必须识别出真正符合企业需求的人才，而通过什么样的评估方法与工具对人才进行识别是其中的关键。
朗润咨询为帮助您打赢校园招聘的人才争夺战，特在8月2日，于成都举办“定制化”的校园招聘测评工具主题研讨会。本次研讨会，我们特意邀请了国内资深人力资源专家包先生作为主讲嘉宾，与您分享“定制化”的校园测评工具的实践与经验，帮助企业解决诸多校园招聘面试环节中的困惑与问题，在度身定做中识别企业需要的人才，同时提升企业的雇主品牌与人才竞争力。
我们诚挚邀请您与我们一起脑力激荡、分享心得，碰撞出智慧的火花，真诚期待您拨冗出席！
嘉宾介绍
袁宗平 George Yuan ——成都朗润企业管理咨询创办人，现任公司总经理。袁先生作为人力资源顾问曾参与CCTV举办的大型创业节目《赢在中国》；担任成都电视台《我是谁》栏目的面试嘉宾；为电子科技大学、西南财经大学、西南交通大学等高校毕业生提供职业发展辅导。 曾担任中华英才网大客户高级顾问、资深客户经理、国际业务培训师等相关职务。朗润咨询为知名全球跨国公司、国内知名公司提供了大量优质的高级人才猎头、选聘、校园招聘、内部竞聘、人才测评等人力资源服务，服务过的客户包括：中国工商银行、中国建设银行、中国银行、成都银行、成都工业投资集团、成都高新投资集团、贵阳工业投资集团、重庆银行、南充商业银行、龙湖地产、蓝光地产、领地房地产集团、和记黄埔、锦泰保险、富士康、Intel、马士基、长虹、民航西南地区空中交通管理局、长安铃木、嘉陵集团、亚萨合莱（中国投资）、贵州皓天光电、重庆电信等多家知名企业。
主讲嘉宾：包先生 Colin Bao ——曾担任万科集团领导力顾问、Hay Group的咨询顾问和上海人才有限公司的技术总监，CCTV《心理访谈》节目特约心理顾问；擅长的咨询领域包括人才测评、领导力发展、资质模型、职业生涯管理、人才管理体系设计、岗位分析与评估等；曾为包括移动通信、化工、快速消费品、银行、房地产等行业的全球和中国领先企业提供咨询和培训服务。主要著作：《战略人力资源管理：化战略行动》、《知人者智：风格与管理》等。
日程安排
13:30-14:00 来宾签到
14:00-14:05 朗润咨询袁总致欢迎辞
14:05-16:00 研讨会主讲：包先生
（曾任万科集团领导力顾问、Hay集团咨询顾问及上海人才有限公司技术总监，CCTV《心理访谈》节目特约心理顾问）
16:00-16:20 茶歇
16:20-17:20 讨论与分享： 您所在企业校园招聘测评的经验与困惑
17:20-17:30 研讨会结束
18:00-20:00 晚宴
主办方介绍
成立于2008年的成都朗润企业管理咨询有限公司，是西南地区专业的招聘、培训、管理咨询服务提供商，我们的工作伙伴均曾在人力资源领域服务于多家知企业，拥有丰富的行业管理咨询及培训经验，我们希望将世界先进的人力资源管理理念及科学管理工具带到西南地区，旨在为西南地区本土企业提供最先进、最优质、最高效的人力资源服务，为雇主快速发展拟定符合实际、切实可行的HR全方位解决方案，帮助雇主降低人力资源运营成本及雇佣风险，竭力成为雇主与合适候选人之间互信互通的桥梁。我们擅长的领域包括：校园招聘、招聘RPO（外包）、猎头、人才测评、管理咨询等服务。
时间地点联系人
签到时间：2012年8月2日（周四）13:30-14:00 PM
会议时间：2012年8月2日（周四）14:00-17:30 PM
参会地点：城市名人酒店26楼澳门厅
参会对象：人力资源总监、经理、人力资源相关学者、高层总监、企业副总、总经理及媒体等
咨询电话：028-62100736 028-62100726
凭借在以上领域积累的成功经验，成都朗润咨询将为企业发掘创造更多价值。
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